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劳务派遣员工属于劳务费还是工资?

公司劳务派遣用工支出,应当作为劳务费用还是工资薪金支出在账上列支?需要取得发票吗?

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李姓网友

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  • 生如夏花 2018-11-14 14:38

    应分两种情况处理:

    (一)按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用,应作为劳务费支出,需要取得发票;

    (二)直接支付给员工个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。这样不用取得发票。

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其它 2条答案

  • 九月初九 2018-11-05 18:05

    区分向谁支付处理,支付给劳务公司需要取得发票,属于劳务费用。

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  • 异火 2018-11-05 19:03

    如果支付给劳务公司,就是劳务费;如果直接支付给员工,就是工资薪金。

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